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Deux (02) Chargé de suivi évaluation et gestion des savoirs

Entreprise : Projet d’Appui à la Promotion des Filières Agricoles (PAPFA)
Secteur d'activité : Agriculture / Agroalimentaire
Type d'offre : emploi
Niveau(x): BAC+4
Expérience: 5 années
Lieu: UCR Dédougou (01) UCR Bobo Dioulasso (01)
Date de publication: 14 novembre 2018
Date limite: 26 novembre 2018
Contact : emploi.lefaso@gmail.com - +226 25 47 64 01

À propos de cette offre

Le Groupement YONS Associates et CRI recrute pour le compte du Projet d’Appui à la Promotion des Filières Agricoles (PAPFA) sous tutelle du Ministère de l’Agriculture et des Aménagements Hydrauliques (MAAH) et cofinancé par le Fonds International de Développement Agricole (FIDA), les profils (H/F), suivants : Deux (02) Chargé de suivi évaluation et gestion des savoirs

NB : La bonne maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, PowerPoint) est exigée à tous les postes.

- Etre titulaire d’un diplôme de niveau BAC +4 en gestion de projets, en agroéconomie, en économie rurale, en économie ou en statistique,
- Justifier d’une expérience professionnelle de cinq (05) ans dans le domaine du suivi-évaluation de projets de développement rural,
- Avoir une bonne connaissance des méthodes de planification et de suivi-évaluation (PPO, MCL, GAR, etc ) ,
- Avoir la pratique de logiciels types tableurs, base de données rationnelles,
- Avoir des aptitudes à gérer des bases de données et à utiliser le SIG.
Description des responsabilités :
Placé sous l’autorité du Chef d’antenne régionale, le/la responsable du suivi évaluation et gestion des savoirs est chargé (e) de la mise en œuvre et de la gestion du dispositif de suivi-évaluation du Projet et des activités liées à la gestion de l’information.
A ce titre, il/elle aura les responsabilités suivantes :
- assister le responsable du suivi évaluation et gestion des savoirs de la coordination nationale à actualiser le cadre logique et le cadre de suivi des résultats du Projet,
- établir avec le responsable du suivi évaluation et gestion des savoirs de la coordination nationale la situation de référence du Projet sur la base des études préparatoires disponibles, et des indicateurs,
- élaborer et gérer en collaboration avec l’équipe du Projet le dispositif de collecte des données et le suivi des indicateurs,
- participer à l’élaboration du manuel de suivi-évaluation et veiller au respect des procédures et mécanismes qui y seront définis,
- former et appuyer les agents des structures concernées dans l’élaboration des tableaux de bord, des rapports d’activités trimestriels et annuels de leurs activités,
- produire des tableaux de bord, des rapports trimestriels et annuels de suivi évaluation des activités au niveau régional,
- centraliser, consolider et transmettre les données de suivi évaluations à la coordination nationale,
- assurer en collaboration avec le RAF la préparation du plan de travail et de budget annuel (PTBA) et du rapport annuel d’activités,
- formuler et conduire les enquêtes spécifiques relatives aux effets du Projet,
- conduire la supervision et le suivi des activités du Projet au niveau régional,
- préparer les situations et bilans d’exécution nécessaires aux missions de supervision et à la participation aux différentes réunions des comités de suivi et de pilotage,
- fournir régulièrement les informations précises sur le niveau d’exécution du Projet, aux membres de l’UCR, aux structures impliquées,
- contribuer à la promotion de la communication autour des résultats et impacts du projet.

 54 ans au 31 décembre 2018 pour les postes de coordonnateur, chefs d’antenne régionale, RAF, responsable SE, SPM, spécialiste en développement des entreprises, agronome, chef comptable, chargé du SE et chargé des infrastructures rurales,
 52 ans au 31 décembre 2018 pour les postes de secrétaire, assistant comptable, charge de logistique, comptable,
 44 ans au 31 décembre 2018 pour le poste de chauffeur.
2. Composition du dossier :
- Une demande manuscrite timbrée à 200 Francs, adressée à Monsieur le Secrétaire Général du Ministère de l’Agriculture et des Aménagements Hydrauliques ;
- Une lettre de motivation, datée et signée, précisant (obligatoirement) en objet le lieu d’affectation souhaité ;
- Un curriculum vitae sincère, assorti de trois (03) noms de personnes de référence ;
- Une copie légalisée du diplôme exigé et une copie légalisée du diplôme du Baccalauréat (en dehors des postes de chauffeur et de secrétaire) ;
- Une copie légalisée du permis de conduire pour le poste de chauffeur ;
- Une copie légalisée de la Carte Nationale d’Identité Burkinabé ou du passeport ;
- Une copie non légalisée des attestations de formation et des documents justifiant l’expérience professionnelle.
3. Limitation des dossiers de candidatures
 Seuls les trente (30) premiers dossiers conformes pour le poste de chef comptable, chargé de la logistique et assistant comptable seront réceptionnés ;
 Seuls les soixante (60) premiers dossiers conformes pour le poste de chargé de SE et gestion des savoirs, chargé des infrastructures rurales et comptable seront réceptionnés ;
 Seuls les cinquante (50) premiers dossiers conformes pour le poste de secrétaire seront réceptionnés ;
 Seuls les cent (100) premiers dossiers conformes pour le poste de chauffeur seront réceptionnés.
4. Lieu unique de dépôt des dossiers
Au cabinet CRI situé à la ZAD, en quittant la station Pétrofa pour la gare RAHIMO, première rue à droite, du lundi au samedi de 08 h 00 à 12 h 30 et de 15 h 00 à 17 h 00.
5 : Date limite de dépôt des dossiers : lundi 26 novembre 2018 à 17h00, TU.
6 : Procédure de recrutement : présélection, test écrit/pratique/informatique, entretiens oraux et évaluation des compétences professionnelles.
NB :
 L’avis de recrutement détaillé est également disponible sur les sites suivants :
- www.agriculture.bf,
- www.yonsassociates.com,
- www.cribf.com.
 Seuls les avis de recrutement publiés sur le site du cabinet Yons Associates, du cabinet CRI et du Ministère font foi,
 Les candidats ne peuvent postuler à plus d’un (01) poste à pouvoir,
 Les dossiers non conformes, les attestations d’admissibilité et les attestations de niveau ne seront pas réceptionnés,
 Les expériences ou formations non attestées ne seront pas prises en compte,
 Pour toute information complémentaire, appeler le +226 25 47 64 01 ou +226 51 22 46 39.

26 novembre 2018
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