L’Organisation Catholique pour le Développement et la Solidarité (OCADES Caritas Burkina) dans le cadre de la mise en œuvre de ses activités, recrute pour renforcer son personnel : deux chargé(e)s de projets d’urgences.

I. DESCRIPTIONS DES POSTES

1. Chargé(E)s de projets d’urgences

a) INDICATIONS DU POSTE

Titre du Poste : CHARGE(E) DE PROJETS D’URGENCES HUMANITAIRES (H/F)

Nombre de postes à pourvoir : 02
Lieu d’affectation : Siège de l’OCADES Caritas Burkina à Ouagadougou
Nature du contrat : CDD
Durée du contrat : 1 an renouvelable

b) MISSION DU CHARGE DES PROJETS D’URGENCES HUMANITAIRES

Sous l’autorité du Secrétaire Général, le/la chargé(e) de projets d’urgences humanitaires a pour missions de :

 participer à l’élaboration de nouvelles propositions de projets humanitaires d’urgences et de relèvement ;

 coordonner la mise en œuvre de ces projets en assurant une supervision technique/quotidienne des équipes responsables de l’exécution des activités sur le terrain ;

 garantir que des systèmes et processus efficaces sont en place pour permettre la mise en œuvre d’activités de qualité.

c) PROFIL EXIGE

Formations

Le diplôme de recrutement est le BAC+4 ou 5 dans l’un des domaines suivants : actions humanitaires, sécurité humanitaire, sécurité alimentaire et nutrition, sécurité alimentaire et économie agricole, suivi-évaluation et analyse des politiques agricoles et alimentaires, sociologie, socio économie, ou un diplôme d’ingénieur en développement rural. Justifier d’une formation complémentaire en gestion des crises alimentaires, nutritionnelles ou des catastrophes sera un atout.

Expériences/Aptitudes

3 ans minimum d’expérience professionnelle sur le terrain dans au moins un poste de chargé de programmes/projets au sein d’une ONG nationale ou internationale ;

3 ans d’expérience dans la conduite d’activités humanitaires d’urgence à un poste de responsabilité ;

une expérience en gestion d’équipes et de partenaires (y compris en ce qui concerne le renforcement de leurs capacités) ;

une expérience dans l’utilisation de MS Windows et des logiciels MS Office (Excel, Word, PowerPoint), des applications de conférence en ligne et des systèmes de gestion de l’information ;

une bonne expérience en matière de gestion des crises alimentaires, nutritionnelles, ou de catastrophes ;

une capacité à développer des propositions de projets d’urgences humanitaires ;

une capacité avérée à représenter l’organisation à des réunions de cluster et de coordination avec les bailleurs de fonds, le gouvernement local, les Nations Unies et d’autres ONG internationales.

II. COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE

Les candidats intéressés devront soumettre un dossier de candidature en langue française, comprenant :

une demande manuscrite adressée au Secrétaire Général de l’OCADES Caritas Burkina ;

un curriculum vitae daté, signé et précisant les compétences et expériences acquises ainsi que les adresses de trois personnes de références n’ayant pas de lien de parenté avec le candidat (de préférence les anciens employeurs ou supérieurs hiérarchiques) ;

une photocopie des certificats de travail attestant l’expérience professionnelle du candidat ;

une photocopie des diplômes exigés ;

un extrait de casier judiciaire datant de moins de trois (3) mois ;

une copie de l’extrait d’acte de naissance ;

une photocopie de la pièce d’identité.

Les pièces exigées sont des documents scannés ; les pièces légalisées seront exigées en cas d’admission. Les candidats retenus au terme de la présélection sur dossier devront compléter leurs dossiers par un casier judiciaire à jour et un formulaire d’auto-déclaration renseignée et signée. La fourniture de toute information erronée, inexacte ou incomplète constituera un motif de retrait du processus de recrutement.

Les dossiers de candidature sont envoyés par mail à l’adresse suivante : recrute@ocadesburkina.org au plus tard le 18 juillet 2021 à 16 heures. Pour toute information complémentaire, contacter le numéro de téléphone : (+226) 25 37 00 34.

NB – Les pièces exigées sont des documents scannés ; les pièces légalisées seront exigées en cas d’admission. Les candidats retenus au terme de la présélection sur dossier devront compléter leurs dossiers par un casier judiciaire à jour et un formulaire d’auto-déclaration renseignée et signée.

III. MODE DE RECRUTEMENT

Présélection sur dossier ;
Test écrit et entretien oral ;
Enquêtes de moralités ;
Proclamation des résultats.

IV. CHOIX FINAL DU CANDIDAT

A la fin de chaque entretien, une synthèse sera produite par l’enquêteur et validée par la personne de référence enquêtée. Un formulaire de vérification des références sera également renseigné et signé par la personne de référence enquêtée. Ces informations seront traitées avec la plus grande confidentialité. Le candidat déclaré définitivement admis à l’issu du contrôle approfondi sera convoqué pour les formalités d’embauche et la signature du contrat.

Note Importante :
L’OCADES Caritas Burkina a une tolérance zéro sur l’exploitation, l’abus et le harcèlement sexuels. Par conséquent, le candidat retenu contribuera à maintenir un environnement sûr et exempt d’exploitation, d’abus et d’harcèlement sexuel vis-à-vis du personnel de l’organisation et des bénéficiaires.

Ouagadougou, le 05 juillet 2021

Le Secrétaire Général

Abbé Constantin S. SERE